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Trouver une entreprise d’accueil dans le cadre d’un stage ou d’une alternance peut ressembler à un véritable parcours du combattant ! En effet, il n’est pas toujours facile de savoir comment s’y prendre et par où commencer. À cela s’ajoute le stress de l’échéance qui approche, parfois accentué par la peur de ne pas être à la hauteur. Rassurez-vous, avec une bonne stratégie et de la motivation, tout est possible ! 🙂 Que vous soyez à la recherche d’un stage d’observation, d’un stage longue durée, d’une alternance dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, cet article s’adresse à vous. Voici 8 étapes incontournables qui vous permettront de décrocher rapidement un stage ou une alternance.
Qui a dit que la créativité était réservée aux artistes ? Contrairement aux idées reçues, nous pouvons tous faire preuve d’inventivité, et ce, quel que soit notre métier. La créativité au travail est bien plus qu’une simple qualité ; c’est l’un des principaux moteurs de l’innovation et de la réussite professionnelle. Échappatoire à la routine, elle contribue à dynamiser notre quotidien professionnel et nous permet de gagner en compétences.
Le passage à la nouvelle année rime souvent avec nouveaux projets ! Et pour cause, remettre les compteurs à zéro nous procure l’envie d’évoluer, de nous améliorer, de concrétiser nos rêves les plus fous. Et si nous profitions de cette atmosphère positive et stimulante pour fixer et déterminer comment atteindre les objectifs professionnels qui nous tiennent à cœur ?
Une recherche d’emploi est un processus qui peut s’avérer long et complexe. Mais décrocher un job quand on a un parcours atypique peut sembler d’autant plus difficile, pour ne pas dire impossible ! Et pourtant, nous allons voir dans cet article que votre différence est sûrement votre meilleur argument pour convaincre un recruteur de vous embaucher. Encore faut-il prendre conscience de ses atouts et savoir comment les mettre en valeur… Pour cela, nous vous dévoilerons 5 conseils destinés à valoriser votre profil professionnel atypique et à augmenter vos chances de vous faire recruter !
Décrocher le job de ses rêves s'opère désormais sur les réseaux sociaux ! Les nouvelles générations s'aventurent majoritairement sur LinkedIn, Facebook, TikTok ou encore Instagram. Bien que les sites de recrutement traditionnels conservent une place importante, l'influence croissante des plateformes numériques est indéniable et révolutionne la chasse aux talents.