Nous recrutons un Chef de chantier CVC (Chauffage Ventilation Climatisation) H/F
Missions :
Chez SAS VENITUCCI, notre mission est de révolutionner le domaine du génie climatique en mettant l’accent sur une approche durable et responsable.
Notre politique RSE est le cœur de notre activité : nous cultivons un esprit familial et valorisons la qualité de vie au travail avec une semaine de quatre jours une semaine sur deux. Cela nous permet de concevoir des projets innovants, offrant à nos clients un confort de vie supérieur dans les secteurs tertiaires, la réhabilitation et le logement neuf.
Notre culture d’entreprise est ancrée dans les valeurs familiales où chaque membre peut s’épanouir professionnellement. Nous avançons ensemble vers un objectif commun, avec une moyenne d’âge de 35 ans, combinant l’expérience des plus anciens à la dynamique de la jeunesse.
Nous proposons un package de rémunération attractif, adapté au profil et à l’expérience de chacun, incluant des primes annuelles, un panier repas pour chaque jour travaillé, et une mutuelle avec trois forfaits distincts afin qu’elle corresponde au profil de chaque foyer.
De plus, nous organisons régulièrement des soirées, des repas d’entreprise et des sorties événementielles pour renforcer l’esprit d’équipe.
L’accompagnement de nos salariés est primordial. L’intégration se fait en douceur pour s’harmoniser avec notre culture. Avec 30 collègues prêts à vous soutenir, nous partageons nos journées de travail dans un esprit de collaboration. Des entretiens réguliers sont organisés pour assurer un suivi personnalisé et favoriser l’évolution de chacun au sein de SAS VENITUCCI.
Organiser sa recherche d'emploi de manière efficace nécessite une approche structurée. Voici les étapes clés à suivre :
En suivant ces étapes, vous pouvez rendre votre recherche d'emploi plus organisée et augmenter vos chances de trouver un poste qui vous convient.
Rédiger une lettre de motivation attractive implique de mettre en valeur votre intérêt pour le poste tout en soulignant vos compétences et expériences pertinentes. Voici quelques conseils pour y parvenir :
Pour faire un CV percutant, suivez ces étapes clés pour capter l'attention des recruteurs et mettre en avant votre candidature.
Mettez en avant vos atouts :
Adaptez votre CV à chaque candidature :
Soignez le contenu :
Pour calculer la différence entre le brut et le net :
Exemple concret :
Ce calcul donne une estimation approximative du salaire net. Pour des calculs précis, il faudrait considérer les spécificités du contrat de travail et les éventuels ajustements fiscaux individuels.